Wywiady

Wywiady

Mówienie i słuchanie: supermoc HR-owca

Mówienie i słuchanie: supermoc HR-owca

Jak zatrzymać pracowników w szybko rozwijającej się firmie scale-up, radzi Martina Křečková z FAVI

Jak zatrzymać pracowników w szybko rozwijającej się firmie scale-up, radzi Martina Křečková z FAVI

Najczęstsze błędy popełniane przez nowicjuszy podczas wdrażania i jak je naprawić

Najczęstsze błędy popełniane przez nowicjuszy podczas wdrażania i jak je naprawić

Marek Černák: Kto nie ma czasu na zajmowanie się candidate experience, powinien rzucić pracę w HR.

Marek Černák: Kto nie ma czasu na zajmowanie się candidate experience, powinien rzucić pracę w HR.

Daktela i cyfryzacja HR: Wywiad z nowym CEO Jiřím Havlíčkiem

Daktela i cyfryzacja HR: Wywiad z nowym CEO Jiřím Havlíčkiem

Marta Slováková: Dział HR nie istniał, zbudowałam go od podstaw

Marta Slováková: Dział HR nie istniał, zbudowałam go od podstaw

Pinya HR - czeskie narzędzie do zarządzania procesami HR

Wypróbuj innowacyjne rozwiązanie outsourcingowe

Zjednodušte svou personální práci a zlepšete informovanost zaměstnanců o dění ve firmě s personálním systémem, který používá téměř 200 společností.

Dowiedz się więcej o narzędziu