Inspiracja HR

Jak zatrzymać pracowników w szybko rozwijającej się firmie scale-up, radzi Martina Křečková z FAVI

Jak zatrzymać pracowników w szybko rozwijającej się firmie scale-up, radzi Martina Křečková z FAVI

Procesy HR w start-upie i scale-upie różnią się diametralnie. Jak zachować kulturę firmy podczas szybkiego wzrostu? Co najbardziej frustruje pracowników? I jak przygotować się na cyfryzację HR? Rozmawialiśmy o tym z Martiną Křečkovą, HR Managerem w FAVI.

Andrea Bohačíková: Korzyści z zatrudniania matek na urlopie rodzicielskim

Andrea Bohačíková: Korzyści z zatrudniania matek na urlopie rodzicielskim

Eva Durn: Coworking jako miejsce pracy przyszłości. Jak to działa i dlaczego warto z tego korzystać?

Eva Durn: Coworking jako miejsce pracy przyszłości. Jak to działa i dlaczego warto z tego korzystać?

Listy kontrolne HR i ich zastosowanie w HR

Listy kontrolne HR i ich zastosowanie w HR

Wskazówki dotyczące oryginalnego firmowego przyjęcia świątecznego

Wskazówki dotyczące oryginalnego firmowego przyjęcia świątecznego

Powierzenie mienia pracownikowi. Jaki jest najlepszy sposób na śledzenie powierzonego mienia w firmie i jakiego narzędzia użyć?

Powierzenie mienia pracownikowi. Jaki jest najlepszy sposób na śledzenie powierzonego mienia w firmie i jakiego narzędzia użyć?

10 powodów, dla których warto uczynić swoje biuro przyjaznym dla zwierząt

10 powodów, dla których warto uczynić swoje biuro przyjaznym dla zwierząt

Pinya HR - czeskie narzędzie do zarządzania procesami HR

Wypróbuj innowacyjne rozwiązanie outsourcingowe

Uprość pracę działu HR i zwiększ świadomość pracowników na temat tego, co dzieje się w firmie, dzięki systemowi HR używanemu przez ponad 100 firm.

Dowiedz się więcej o narzędziu